Exctinction d'un VL par les Sapeurs-pompiers de la Manche

Sapeurs-pompiers volontaire

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SAPEURS-POMPIERS
VOLONTAIRES

Pourquoi pas vous ?

Vous souhaitez :
• Apporter votre aide aux autres et vous sentir utile ;
• Vivre des expériences fortes ;
• Rejoindre un groupe et partager des valeurs de solidarité et d’entraide ;
• Avoir la possibilité de prendre des responsabilités ;
• Développer des compétences variées.

Missions des sapeurs-pompiers volontaires

Sur le département de la Manche comme partout sur le territoire français, 80% des sapeurs-pompiers sont des volontaires et 20% sont des professionnels.

Le Service départemental d’incendie et de secours de la Manche compte plus de 2 000 sapeurs-pompiers volontaires issus d’origines et d’horizons différents.
Les sapeurs-pompiers volontaires sont engagés, en parallèle de leur métier ou de leurs études, sur les mêmes missions que les sapeurs-pompiers professionnels :
• Secours à personne
• Lutte contre les incendies
• Accidents de la circulation
• Protection de l’environnement

Les missions sont multiples et variées, avec toujours le même objectif : protéger les populations.

Les sapeurs-pompiers volontaires s’engagent au sein d’un centre de secours proche de chez eux ou de leur lieu de travail. Ils effectuent des gardes et des astreintes en fonction de leurs disponibilités professionnelles et de leur vie de famille.

Portrait de sapeurs-pompiers volontaires

Formation des sapeurs-pompiers volontaires

Les sapeurs-pompiers volontaires bénéficient d’une formation initiale, ainsi que d’une formation continue tout au long de leur activité.
La formation initiale de 22 jours répartie sur une année est prévue pour l’apprentissage des différentes missions de sapeur-pompier volontaire.
Elle comprend diverses modules :
Secours d’urgence
Secours routier
Lutte contre les incendies
Lutte contre les pollutions
Interventions suite aux catastrophes naturelles

Les conditions d’engagement

• Etre âgé de 16 ans à 55 ans (21 ans au moins pour les officiers). Pour les mineurs, le consentement écrit du responsable légal est obligatoire ;

• Jouir de ses droits civiques et ne pas avoir fait l’objet d’une condamnation incompatible avec l’exercice des fonctions ;

• Se trouver en position régulière au regard des dispositions du code du service national ;

• Remplir les conditions d’aptitude médicale et physique ;

• S’engager à exercer son activité de sapeur-pompier volontaire avec obéissance, discrétion et responsabilité.

L’ENGAGEMENT DIFFÉRENCIÉ

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